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Abmahnung

Ratgeber für Arbeitnehmer und ihre Interessenvertretung

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Verfasser: Mandalka, Ariane (Verfasser)

Verfasserangabe: Ariane Mandalka

Jahr: 2019

Verlag: Frankfurt am Main, Bund Verlag

Mediengruppe: Sachliteratur

verfügbar

Exemplare

Zweigstelle	Standort 2	Interessenkreis	Signatur	Status	Frist	Vorbestellungen	Mediengruppe
Zweigstelle: Hauptstelle	Standort 2: 1. Etage	Interessenkreis: Job und Karriere	Signatur: Arbeitsrecht/ Kündigung	Status: Verfügbar	Frist:	Vorbestellungen: 0	Mediengruppe: Sachliteratur

Inhalt

Mit einer Abmahnung rügt der Arbeitgeber einen Verstoß des Arbeitnehmers gegen seine arbeitsvertraglichen Pflichten. Gleichzeitig droht er für den Wiederholungsfall arbeitsrechtliche Konsequenzen an – in der Regel eine mögliche Kündigung. Beschäftigte und deren Interessenvertretungen sollten über Voraussetzungen und Folgen einer Abmahnung Bescheid wissen.

Der Ratgeber erläutert die rechtlichen Grundlagen. Checklisten und Musterschreiben zeigen Handlungsoptionen auf.

Aus dem Inhalt:

• Welches Verhalten kann der Arbeitgeber abmahnen?

• Wie muss eine wirksame Abmahnung formuliert sein?

• Wie wehren sich Betroffene gegen eine Abmahnung?

• Wie können Interessenvertreter Betroffene unterstützen?

• Wann können Betriebsratmitglieder abgemahnt werden?

Autorin:

Ariane Mandalka, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht in der Kanzlei Schwegler Rechtsanwälte, Frankfurt am Main

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Rezensionen

Details

Verfasser: Mandalka, Ariane (Verfasser)

Verfasserangabe: Ariane Mandalka

Jahr: 2019

Verlag: Frankfurt am Main, Bund Verlag

Systematik: Arbeitsrecht/Kündigung

Interessenkreis: Job und Karriere

ISBN: 978-3-7663-6845-4

Beschreibung: 2., überarbeitete und aktualisierte Auflage 2019, 195 Seiten

Sprache: Deutsch

Mediengruppe: Sachliteratur

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