Systemisches Konfliktmanagement

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Systemisches Konfliktmanagement

Modelle und Methoden für Berater, Mediatoren und Führungskräfte

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Jahr: 2014

Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag

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Inhalt

Konflikte konstruktiv lösen, Reibung vermeiden. Im Räderwerk von Unternehmen müssen Konflikte keine Kostentreiber sein, sie können eine Chance sein. Richtig gesteuert und bearbeitet, lassen sich Konflikte schon im Vorfeld entschärfen und für das Weiterkommen der Organisation nutzen. Das E-Book stellt den Ansatz "Systemdesign" vor, der Mediation, Organisationsentwicklung, Systemische Beratung und Coaching miteinander kombiniert. Mit Methoden zur Gesprächsführung, Konfliktdiagnose und Projektsteuerung sowie mit Werkzeugen wie zum Beispiel Eskalationsmechanismen, bietet es zudem einen Praxis-Baukasten für ein optimales Konfliktmanagement.

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Details

Jahr: 2014

Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag

E-Medium: http://www.onleihe-erft.de/erft/frontend/mediaInfo,0-0-365000408-100-0-0-0-0-0-0-0.html

ISBN: 978-3-7992-6737-3

Beschreibung: 304 S. graph. Darst.

Beteiligte Personen: Faller, Kurt

Sprache: Deutsch

Mediengruppe: Onleihe-Buch

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